Nově vzniklá příručka společnosti CAPEXUS představí aktuální trendy pracovního prostředí
Poslední dva roky spjaté s koronavirovou pandemií s sebou přinesly velké změny v oblasti pracovního prostředí a všichni jsme si museli postupně zvyknout na „nový normál“. Společnost CAPEXUS přišla v novém roce se speciální publikací, která představuje souhrn znalostí, postřehů z praxe a nadcházejících trendů, které lze v roce 2022 očekávat. Můžete se těšit na souhrnné informace o aktuálním vývoji v oblasti workspace od klíčových partnerů projektu, které čtenářům Kanceláří.cz krátce představil marketingový ředitel Radim Petlach.
Vydání příručky není úplnou novinkou. Kdy jste s vydáváním začali?
S vydáváním příručky jsme začali před rokem. První díl neměl ani fyzickou podobu, jednalo se spíše o kratší souhrn základních trendů. S jejím vydáním jsme neměli přehnaná očekávání, ale její výsledek nás mile překvapil. Od spoustu čtenářů se nám dostalo pozitivních reakcí a několik citací z příručky se dokonce objevilo v médiích.
V souvislosti s tímto úspěchem jsme si řekli, že bychom s vydáváním příručky chtěli pokračovat. Nechtěli jsme ale zůstat u stejné podoby, a proto jsme se rozhodli změnit formát a oslovit více partnerů, abychom mohli trendy popsat ze všech úhlů. Našim cílem je nabídnout brožuru, díky které čtenář získá širší pohled na pracovní prostředí a s ním související trendy.
Můžeme sledovat, že vhodné pracovní prostředí není jen o designu. Na jaké další oblasti se příručka v rámci spolupráce s partnery zaměřuje?
Pět základních trendů, kterým se příručka věnuje jsou flexibilita, hybridní spolupráce, moderní technologie, důraz na udržitelnost, wellbeing a zdraví zaměstnanců.
Představíte některé partnery, kteří se na příručce podílejí? Jak jste při jejich výběru postupovali?
Našimi partnery jsou Blocks | smart lockers, SilentLab, VERTI CZ, Artist's Hero, AV MEDIA, a.s., CIRA Advisory s.r.o., crea-tura, Digiskills, FLEXJOBS CZ, Flower Service, Fpohybu, LASVIT, Saint-Gobain Ecophon CZ & SK, SocioRating Institute, Spaceflow a Spaces. offices | co-working | meeting rooms. Mediálním partnerem jsou Kancelare.cz.
Oslovovali jsme především firmy, se kterými se často potkáváme na projektech a známe jejich kvalitu. Dále jsme oslovovali partnery, kteří podle nás mají k danému tématu co říct.
Protože jste se při vytváření příručky setkali s několika odborníky přes kancelářské prostředí, jaké hlavní trendy jste díky tomu vysledovali a které můžeme letos očekávat?
Vysledovali jsme především větší využívání technologií, než tomu bylo dříve. Technologie jdou neustále dopředu, nabízí nová řešení přicházející i na pracoviště. Ať už se jedná o chytré skřínky nebo různé senzory a ukazatele, které měří například vlhkost vzduchu apod. Dalšími trendy jsou udržitelnost, snižování množství škodlivých látek v ovzduší nebo důraz na zdraví lidí na pracovišti.
Současně pro vás připravujeme také video rozhovor, ve kterém vám blíže představíme kancelářské trendy pro rok 2022 a partnery projektu, kteří se na příručce společnosti CAPEXUS podíleli.
Podobné články
Umění v pracovním prostoru. Přispívá kreativnímu myšlení?
Možný vliv umění na pozitivní náladu a efektivitu na pracovišti je často podceňován. Kanceláře s bílými zdmi, starými nástěnnými kalendáři a unylými reprodukcemi slavných obrazů jen v málokom vzbudí přehnanou kreativitu a chuť do práce. Spousta lidí se po zkušenosti s home office netěší na návrat do tradičních a často nudných kanceláří, kde mnohdy pociťují větší emocionální zátěž. Jak mohou zaměstnavatelé tyto pocity zmírnit? A může mít přítomnost umění na pracovišti přímý dopad na produktivitu, kreativitu a blahobyt zaměstnanců?
SilentLab: Investice do akustických opatření se vrací v rámci měsíců
Jan Kaňka a Jaroslav Vendl jsou spoluzakladatelé společnosti SilentLab, která nabízí moderní akustická řešení pro kanceláře s důrazem na kvalitu a design. Poslechněte si nový Podcast z lobby, ve kterém se dozvíte, proč by měly firmy investovat do akustických řešení a jaké informace může přinést akustická kalkulačka.
Koronavirus promění podobu českých kanceláří v roce 2022. Zde jsou největší změny
Pandemie viru Covid-19 zásadně změnila přístup ke způsobu práce a vzájemné spolupráci. Firmy a zaměstnavatelé zjistili, že jejich zaměstnanci jsou schopni efektivně plnit řadu úkolů, aniž by museli být nutně přítomni na pracovišti. Stále je ale dost zaměstnanců, kteří by rádi pracovali z kanceláří nebo by alespoň chtěli pobyt v kanceláři kombinovat s prací z domova. Stejné přání mají i zaměstnavatelé. To staví řadu firem před úkol najít nová, flexibilnější řešení provozu kanceláří.
Flexibilita, hybridní spolupráce, udržitelnost či spokojenost zaměstnanců. CAPEXUS představuje hlavní trendy roku 2022
Pracovní prostředí v souvislosti s koronavirovou pandemií prošlo zásadními změnami. Firmy si začaly zvykat na to, že jejich zaměstnanci jsou schopni efektivně plnit řadu úkolů, aniž by museli být nutně přítomni na pracovišti. Pro mnoho firem to znamenalo hledat flexibilitu a zvykat si na „nový normál“. Trendy, které lze v oblasti pracovního prostředí očekávat komplexně shrnuje příručka od společnosti CAPEXUS. Představujeme základní témata, kterými se zabývá.
Chceme nabídnout brožuru, která čtenářům rozšíří pohled na pracovní prostředí, říká Radim Petlach ze společnosti CAPEXUS
Jaké trendy v oblasti workspace lze v letošním roce v souvislosti s koronavirovou pandemií očekávat a s jakým účelem vznikla nová příručka společnosti CAPEXUS? Odpovědi se dozvíte v novém Podcastu z lobby s Radimem Petlachem, marketingovým ředitelem této společnosti.
Mohlo by vás zajímat
Pokud se kancelář vhodně akusticky ošetří, pozitivně se to projeví na efektivitě práce, říkají spoluzakladatelé společnosti SilentLab
Jak ovlivňují akustická opatření pohodu na pracovišti a co stojí za světovým úspěchem společnosti SilentLab, která se zabývá poradenstvím v oblasti akustiky a snížení hluku interiérů? To prozradí v novém rozhovoru Jan Kaňka a Jaroslav Vendl, spoluzakladatelé společnosti SilentLab.
Kofola odjakživa stojí na lidech, kteří jí posouvají vpřed. Milujeme kvalitní a tradiční značky, říká Jannis Samaras
Čechy milovaná Kofola vznikla jako alternativa ke konkurenční Coca-Cole nebo Pepsi a stala se tradičním kolovým nápojem nezaměnitelné chutí a aroma. Dnes do stejnojmenné nápojářské skupiny Kofola spadá několik desítek značek nápojů, jako jsou Rajec, Ondrášovka, Korunní, Vinea, sirupy Jupí, Semtex, ale i čerstvé šťávy UGO, čaje LEROS či řemeslné cidery F.H. Prager. Jannis Samaras, generální ředitel a většinový vlastník Kofoly, vysvětluje, co stojí za obrovským úspěchem jeho společnosti, jakou roli hraje v rámci Kofoly udržitelnost a ekologie a proč chtějí i nadále zůstat rodinnou firmou.
Umění rozšiřuje obzory a umožňuje nám obklopit se umělcovou energií, říká zakladatel Artist's Hero Marek Jakúbek
Marek Jakúbek je zakladatelem platformy Artist's Hero poskytující umělecká díla do kancelářských prostor. Pronájem děl umožňuje milovníkům umění těšit se z krásných kousků i v pracovní době a zároveň podporovat talentované umělce. Jaký může mít umění vliv na pracovní výkon a proč se Marek Jakúbek rozhodl založit startup s tímto zaměřením?
Lukáš Voráček: Výběr vůně do kanceláří je nejsložitější, musí totiž vyhovovat všem
Lukáš Voráček působí již několik let ve společnosti Kalvei, která se specializuje na hygienické vybavení a komplexní provonění všech typů interiérů. Proč je podle něj provonět kancelář složitější než jiné interiéry a jak ovlivnila koronavirová pandemie jeho práci?